世典創新經營團

項

成功原則

概述

1

保持積極的心態

積極心態包括:誠懇正直、樂觀進取、機智勇敢、革新創造、親切友善、奮發向善、努力向上、愉悅、自信自勉與有安全感等

2

要有明確的目標

設定理想目標做為奮發努力方向，訂出中長期行動計劃，全心投入，刻求精進邁向成功。

3

多走些路

勤於多走動尋求潛在可能的機會，及時力行實踐。

4

正確的思考方法

正確思考方法能堅定信念、激發創意以期精進行動效率與效能。

5

高度的自制力

不能自我控制情緒，遏制怒火者可能使周圍合作者望而卻步，喪失難得機會；放縱自己消沉萎靡者終將一事無成。

6

培養領導才能

領導者具備卓越信念、理想願景與誠摯關懷是獲得同事與下屬支持與合作關鍵。卓越領導者對人要公正合理，凡事精益求精。

7

建立自信心

秉持善念，認真投入心力，堅持做好每一件事，在遭受挫折與危機時能堅強、樂觀與充滿自信，不輕易退卻或放棄。

8

迷人的個性

能夠吸引人的美好個性：對他人的生活與工作表示深切關心；與人交往中求同存異，避免衝突；傾聽別人觀點；誇獎別人優點；有微笑魅力；富同情心； 勇於認錯，寬容大度。

9

創新致勝

創新思維具有獨創性、機動靈活且有風險意識。創新思維具有認識論與方法論重大意義，即使結果不成功也會提供人們往後少走彎路的經驗教訓。

10

充滿熱忱

熱忱是一種積極意識與狀態，不但能激勵自己採取行動，且具有感染與鼓舞他人的力量。熱忱要有高尚信念，不可出於貪婪或自私，否則一時成功也是枉然

11

專心致志

應付人生各種艱難挑戰，唯有專注用心才能立於不敗之地。

12

富有合作精神

合作是領導才能重要基礎，是促進企業振興繁榮的成功關鍵因素。

13

正確對待失敗

摒棄消極頹喪想法，全力以赴，從失敗挫折中記取教訓，以堅定決心與毅力，歷經一連串克難奮鬥謀求最後勝利成功

14

永保進取心

勤學好問，持續精進個人專業知識技能。敬業樂群，追求團隊卓越表現。

15

合理安排時間與金錢

浪費時間即是浪費機會。要將心力集中於有效益的事務上，依序規劃、執行、監控，杜絕怠惰拖延。養成儲蓄習慣，謀求經濟獨立。在金錢交往中遵守互惠互利原則。

16

身心健康

舒緩與消除身心的各種壓力，確保身體健康與心靈健全才能奠定事業成功基礎

17

養成良好的習慣

良好習慣如胸襟豁達開朗、勇於糾正自己缺失、從容不迫、喜歡運動皆是成功要素。